公司各单位：
　为做好2008年毕业生的接收工作，现将具体要求和安排通知如下(详见附表)，请各有关单位和部门提前做好准备。
　一、公司各部门要结合今年毕业生的专业特点，编写易于理解的授课内容，明确授课人员、授课时间以及所用课时。
公司各单位在2008年6月23日前撰写本单位简介，将完成简介上报人力资源部的工作。
　二、各单位、部门要明确授课人员，以及参加培训接待的工作人员，请及时将落实的情况提供给人力资源部，人力资源部将相关资料汇总在秩序手册内。
　三、2008年毕业生岗前培训是公司系统工作，它彰显企业文化和企业的精神，希望各单位和部门务必安排好此项工作。
　附:2008年新员工岗前培训工作日程安排
 

　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　二○○八年六月十二日